Marzo 2, 2021

Preguntas que nunca se deben facer nunha entrevista

Os departamentos de recursos humanos son cruciales en todas as empresas, pero poden xerar todo tipo de sentimentos .. Hai moitas razóns para odiar a este departamento, pero deberían traballar para xerar máis amor que odio. O entrevistador que toca pode ser crucial cando se trata de obter o traballo dos seus soños ou quedarse nas portas. Esta é unha cuestión de sorte, de estar no momento adecuado no lugar indicado. Pero hai certas preguntas que ás veces están feitas aos candidatos e que son totalmente inaceptables. Son probas de que o entrevistador provén dun estado de autoridade irreal.

Pode sentir algúns entrevistadores que poden controlar o seu destino, a súa carreira e tentar facer que cres que isto é certo. Algúns poden facelo sentir ameazado. Esqueza de todo isto, hai preguntas que non teñen dereito a facelo e que non debe manter:

  1. Canto cobras hoxe?
  2. Cal é o salario máis baixo que aceptaría?
  3. Cal é a súa situación financeira actual?
  4. co que outras empresas é vostede Realizar entrevistas?
  5. Pódese falar o meu cliente co seu xefe?

Todas estas preguntas son intrusivas e inadecuadas. Nin o entrevistador nin o seu cliente necesitan saber o diñeiro que está a cargar agora mesmo para facer unha entrevista de traballo. Non che dirán canto pagaron a última persoa que ocupou esa posición ou os outros membros do departamento. Grabate a información de salario por ti mesmo. Ninguén debería interesarlle o diñeiro que ten na súa conta bancaria ou se ten unha casa. Con esa pregunta que queren saber se ten estabilidade financeira ou non. O problema é que alguén que valora a túa privacidade, é alguén no que seguramente non podes confiar.

A relación entre o recrutador eo empregado debe ser igualmente igual. O problema é cando é abusado polo poder e é sobre o potencial usado como algo insignificante e reemplazable. Se pode, que se esgota este tipo de departamentos de recursos humanos. Ninguén necesita saber se está a facer outras entrevistas de traballo. Poden realizar a súa propia investigación.

  • as 10 raramente preguntas nun Entrevista de traballo

    Responder a estas preguntas pódese demostrar máis que con todo o que o seu CV recolle.

Deixa unha resposta

O teu enderezo electrónico non se publicará Os campos obrigatorios están marcados con *